A l’ère où les nouvelles technologies sont indissociables du fonctionnement  de nombreuses entreprises, les risques de cyber-attaques se multiplient et mettent en danger la pérennité de ces dernières. Le Cloud, les objets connectés, le Big Data ou les nouvelles pratiques de plus en plus courantes comme le « BYOB » (Bring Your Own Device) font partie des […]

Avec un chiffre d’affaire de plus d’une centaine de millions d’euros en 2015, la récente relocalisation de la production de Solex à Saint-Lô ou encore l’important succès du Slip Français, le Made in France a le vent en poupe. En octobre 2016, selon une étude réalisée par le Centre de recherche pour l’étude et l’observation

Le concept de l’entreprise libérée a été développé à la fin des années 80 dans un ouvrage de Tom Peters, intitulé « L’entreprise libérée : Libération, management »[1]. Aujourd’hui, ce mouvement managérial semble être la nouvelle tendance pour lutter contre le mal-être au travail et aider à l’épanouissement des salariés.   Qu’est-ce que l’entreprise libérée ? « La pensée

Le télétravail est un mode de travail permettant d’exercer une activité en dehors des locaux de l’entreprise grâce aux technologies de l’information et de la communication. Pour 71% des Français, le télétravail est une révolution que les entreprises devraient développer.  Selon une étude de l’INSEE, le télétravail concerne davantage les secteurs du commerce de détail,

  Développé en 2005 aux Etats-Unis, le coworking a rapidement séduit les utilisateurs. Considéré comme le futur du travail, il s’est par la suite répandu en Europe et dans le monde entier. Ce nouveau mode de travail est basé sur le partage d’espace de travail permettant de faire du bureau un lieu dynamique et innovant.